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現在の検索条件：永田町駅
求人が78件あります。
求人No.12354
掲載日：2015/02/24
その他
東京都千代田区 法律事務所 法律事務職員
急募 長期 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙 駅近
現事務職員の方の退職に伴う求人です。派遣で勤務スタートしますが、将来的には直接雇用を見込んでいます。企業の顧客の多い事務所ですので、企業関連の事件も多くなりますが、まずは電話・来客応対や文書作成等の業務からスタートしていただきます。
求人No.12348
掲載日：2015/02/20
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都千代田区 法律事務所 経理
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙
刑事事件、国際事件・企業法務に力を入れている法律事務所であるのが特徴です。今年から弁護士も増え、規模の拡大を目指しています。その人員増強のための求人です。今回の求人は、一定の派遣期間を経ての正社員雇用を前提としていますので、長く腰を落ち着けて働いてくれる方を歓迎しています。
求人No.12291
掲載日：2015/01/21
派遣 紹介予定派遣 正職員の可能性あり
東京都千代田区 法律事務所 経理
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙
刑事事件、国際事件・企業法務に力を入れている法律事務所であるのが特徴です。来年早々には弁護士も増え、規模の拡大を目指しています。その人員増強のための求人です。今回の求人は、一定の派遣期間を経ての正社員雇用を前提としていますので、長く腰を落ち着けて働いてくれる方を歓迎しています。
求人No.12238
掲載日：2015/01/09
その他
東京都千代田区 法律事務所 法律事務職員
急募 長期 未経験者可 残業なし 服装自由 禁煙・分煙
刑事事件、国際事件・企業法務に力を入れている法律事務所であるのが特徴です。来年早々には弁護士も増え、規模の拡大を目指しています。今回の求人は、一定の派遣期間を経ての正社員雇用を前提としていますので、長く腰を落ち着けて働いてくれる方を歓迎しています。
求人No.12230
掲載日：2014/12/09
その他
東京都千代田区 法律事務所 法律事務職員
急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙
現事務職員の方の退職に伴う求人です。派遣で勤務スタートしますが、将来的には直接雇用を見込んでいます。企業の顧客の多い事務所ですので、企業関連の事件も多くなりますが、まずは電話・来客応対や文書作成等の業務からスタートしていただきます。そういった業務が可能な方であれば、未経験の方も歓迎します。
求人No.11999
掲載日：2014/04/24
派遣
東京都千代田区 法律事務所 法律事務職員
長期 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙
事務職員の方が7月より産休に入られるのに伴っての求人です。5月くらいからの就業をしていただければ、じっくりと丁寧な引き継ぎができますので、法律事務未経験の方でも安心して働けます。経験スキルよりも、明るく穏やかな人柄を重視していきます。静かな環境にある、きれいなオフィスです。
求人No.11800
掲載日：2013/07/30
派遣
東京都千代田区 法律事務所 法律事務職員
長期 未経験者可 社会人経験必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙 駅近
企業法務や渉外事件を中心に活躍する事務所で、現事務職員の方の産休に伴う求人です。法律事務よりは秘書業務・一般事務が中心となりますが、ある程度の法律事務経験があればベターです。職場は比較的穏やかな雰囲気で、駅から非常に近く便利なのが特徴です。細やかな気遣いのできる方を求めます。
求人No.11754
掲載日：2013/06/11
その他
東京都千代田区 法律事務所 法律事務職員
急募 長期 社会人経験必須 服装自由 駅近
・成長中の弁護士法人です！都内、県外に支店オフィスもあり！
・配属先のセクションでは、交通事故案件の対応がメインになります！
求人No.11747
掲載日：2013/05/31
紹介予定派遣
東京都千代田区 法律事務所 法律事務職員
急募 長期 社会人経験必須 英語スキル必須 残業なし 服装自由 禁煙・分煙 駅近
企業法務や渉外事件を中心に活躍する事務所での、弁護士増員に伴う（1月）求人です。法律事務よりは秘書業務・一般事務が中心となりますが、ある程度の法律事務経験があればベターです。職場は比較的穏やかな雰囲気で、駅から非常に近く便利なのが特徴です。細やかな気遣いのできる方を求めます。
求人No.11720
掲載日：2013/04/19
その他
東京都千代田区 法律事務所 法律事務職員
急募 長期 社会人経験必須 服装自由 駅近
・成長中の弁護士法人です！都内、県外に支店オフィスもあり！
・配属先のセクションでは、交通事故案件の対応がメインになります！
