条件を変更する

地域

  • 関東
  • 関西
  • 路線

種別

雇用形態

期間

募集状況

残業

経験

スキル

事務所規模

キーワードで探す

現在の検索条件:企業(法務・知財)紹介予定派遣

求人が2件あります。

条件を絞り込む・変更する

求人No.32417

掲載日:2023/02/02

紹介予定派遣

【正社員前提!未経験OK!】全国展開する大手企業でコツコツ事務のおしごと!残業ほぼ無し!@芦屋

兵庫県芦屋市 企業(法務・知財) 法務関連業務スタッフ(企業内弁護士の補助業務)

急募 長期 未経験者可 社会人経験必須 産休/育休実績あり 服装自由 休憩スペースあり 禁煙・分煙 駅近

\全国展開する大手企業の法務部で、企業内弁護士2名のサポートをメインにお任せします/

基本的にはサポート業務として、コピーやファイリング、調査補助、会議室予約等の細かな業務をお願いします。

大手企業本社勤務となりますので、安定性は抜群です。

通勤はJR、阪神、阪急の3線利用可能!

お昼ご飯は、自社のグループ会社で管理栄養士により監修されたワンコイン弁当の販売もあります!

一般企業の社員として幅広い業務にタッチすることが出来ますが、何よりお人柄を重視していますので、ご経験に不安のある方も是非一度お問い合わせください。

6か月の派遣就業を経て、正社員雇用が見込める優良求人です!

20代~30代の方大歓迎!登録はWEBでOK✨

  • 給与
    時給¥1,400円~ (経験等により調整)
    正社員雇用時:年収300万円~
  • 勤務日
    月~金 土日祝日休み
  • 勤務時間
    8:45~17:45(休憩60分)

求人No.32395

掲載日:2023/01/12

紹介予定派遣

【静岡/紹介予定派遣】事務員募集!大手企業で労務・コンプライアンス業務のアシスタントをお願いします!(6か月後に正社員を予定)

【静岡】プライムアースEVエナジー株式会社(紹介予定派遣)

静岡県湖西市 企業(法務・知財) 人事労務アシスタント・コンプライアンス事務(経験が浅くても応募可能)

急募 長期 社会人経験必須 服装自由 禁煙・分煙

■募集背景
3月末に産休に入る方の後任を募集しています。
2024年の年末まで(約1年半)の産休を予定していますが、前任者が戻るまでの繋ぎではありません。
その後も正社員として働いていただける方に来てもらえるよう、紹介予定派遣として人材を募集します。

■紹介予定派遣
産休代替での派遣スタッフからスタートし、6か月後に双方の合意があれば正社員に切り替えられます!

最初は労務・コンプライアンス関係のアシスタントから始めていただきますが、
ゆくゆくは「労務・コンプライアンス担当」として独り立ちを期待しています。

  • 給与
    【想定年収】
    ・年収については正社員として採用(中途採用)する前提で、現状のキャリア採用者の入社時点の処遇を目安に記載します。年齢や能力等による初任格付けによって処遇差がありますので主な資格層で記載します。
    上級主事職(学令34歳以上): 710万円 ~
    主事職 ( 同 31歳以上)  : 625万円 ~
    事技職1級( 同 28歳以上): 525万円 ~
    事技職2級( 同 25歳以上): 450万円 ~

    注)学令条件を満たしても能力面で不足がある場合は下位資格に格付けする場合もあり。
  • 勤務日
    月~金 土日祝日休み
  • 勤務時間
    8:30~17:15(休憩45分:実働8時間)※フレックスタイム勤務制度(コア無し)最小勤務15分/日 導入
ページ
トップへ
Myページ(お気に入り、閲覧履歴)